Вісті Черкащини Новий етап в розвитку освіти, культури і спорту Тального: від об’єднання відділів до нових можливостей
1 січня до повноважень відділу освіти, молоді й спорту Тальнівської міської ради додано питання культури, але його назва поки що залишається незмінною. Це зумовлено необхідністю завершення тендерних процедур на опалення, хоча відповідні зміни до Статуту вже внесені. Відтепер культурна галузь включена до діяльності відділу як окремий розділ, а після завершення опалювального сезону планується змінити і його назву. Протягом січня установи культури Тального, такі як Музей історії, Школа мистецтв та Центр надання культурних послуг, здобули автономію, що відкриває нові можливості для їх розвитку. Про це нашому виданню повідомила начальниця відділу Лариса Коваль.
«Новий відділ вирішуватиме адміністративні питання, – зазначає Лариса Коваль. – Частина з них стосується чинного законодавства, за яким ми маємо слідкувати й забезпечувати його виконання. Ми також контролюватимемо, як наші нові установи дотримуються законодавчих норм. У процесі роботи будемо вносити зміни до відповідних програм. Адміністративна робота охоплює широкий спектр завдань, і ми, як розпорядники першої руки, несемо за це відповідальність. Бухгалтерія та відповідальні працівники відділу частково займатимуться питаннями культури, включаючи відправку офіційної інформації та інші пов’язані завдання».
ТМР за останні 2-3 роки забезпечила всі клубні установи ноутбуками та комп’ютерами, а за минулий рік – трьома принтерами. Також проводяться поточні ремонти і здійснюється закупівля дров. Зважаючи на це, важливим аспектом роботи нового відділу стане співпраця з іншими підрозділами. Про структуру та організацію роботи Центру культурних послуг нам розповів його директор Володимир Таран, який зазначив, що міська влада активно підтримує їхні ініціативи: «Я розробив організаційну структуру, основану на шведському досвіді, яка включає директора, двох заступників та три відділи: фінансово-господарського забезпечення, мистецтва та культурно-масових заходів, а також стратегічних комунікацій».
Відділ фінансово-господарського забезпечення включає кадри, бухгалтерію та господарчу групу. Ці підрозділи знаходяться в безпосередньому підпорядкуванні директора.
Відділ мистецтва та культурно-масових заходів очолюватиме заступник директора. У його складі три підрозділи: художній керівник, який відповідатиме за колективи, гуртки, заходи, філії та майстер-класи; завідувач центральної бібліотеки, що координуватиме роботу абонементу, хабу, інтернет-сервісів та філій, передплачуватиме періодичні видання; спортивний інструктор, який організовуватиме заняття з шахів та шашок, тенісу, фітнесу, більярду і забезпечуватиме роботу спортивного залу.
«Маю запустити роботу спортзалу, який розташований у корпусі №2 ЦКП громади, – зазначає директор. – Влада виділила 46 тисяч гривень на бігову доріжку, велотренажер та орбітрек. Платних послуг поки що немає. Люди приходять і грають у шахи, шашки та більярд. З Онопріївського клубу привезли чудовий зелений стіл і придбали киї».
Гарно відгукнувся Володимир Леонідович про Тальнівську дитячу бібліотеку. «Дівчата – супер, зрозуміли мої задуми, – говорить він. – Проводять заходи, приурочені до різноманітних Міжнародних та Всеукраїнських днів. На безоплатній основі проходитиме щомісячний день англійської мови. Дітям усе подобається, тому активно відвідують заклад».
У мріях директора – «оживити» й розширити роботу хабу, а на першому поверсі корпусу №1 створити мультифункціональний центр. На кожному кроці Володимира Тарана та його команду підтримує, навіть підганяє міський голова Василь Сідько. Його активна участь у процесах, спрямованих на розвиток культури, не обмежується лише словами підтримки, але й включає постійну присутність на ключових етапах, де він допомагає знаходити оптимальні рішення та мотивує до швидших дій.
У рамках розвитку Тальнівського ЦКП важливим кроком стане також посилення роботи відділу стратегічних комунікацій. У ньому працюватимуть три методисти: перший відповідатиме за туризм, нематеріальну спадщину, релігію, ремесла та дослідження ідентичності; другий займатиметься інноваціями, роботою молодіжного центру, артрезиденцією, мистецькою освітою та дизайном; третій координуватиме питання грантів і забезпечить співпрацю на регіональному, всеукраїнському та міжнародному рівнях.
«Створення Центру – це рішення міської ради, оскільки завжди існувала проблема: клубники та бібліотекарі працювали окремо, хоча й не по різні боки барикади, – пояснює Володимир Таран. – Я зібрав їх разом і сказав, що трудитимемося спільно. Звісно, мені це складно: 124 особи в підпорядкуванні, 26 бібліотек, 28 клубів. Усі їх збережемо. Якщо спроможність якогось села невелика, то заклади об’єднаємо, і працюватиме одна людина. Така практика вже є в Папужинцях та Червоному».
З новим відділом освіти, культури та спорту Тальнівська міська рада вступає на етап активних змін. Об’єднання культурних установ у єдину структуру та створення нових можливостей для молоді – це лише початок. Створення Центру освітніх послуг стане важливим кроком у розвитку культурної, освітньої та спортивної сфер міста. Завдяки підтримці міської влади ці ініціативи вже набувають конкретних форм, відкриваючи нові обрії для Тального. Відтепер культурна сфера буде не лише збережена, але й активно розвиватиметься, що, без сумніву, покращить якість життя мешканців громади.
Наталія ГОЛОВЕЦЬКА
